Bist 100
8.991,6 0%
DOLAR
31,96 -0,29%
EURO
34,49 -0,2%
ALTIN
2.322,44 -0,7%

GYODER'in İnşaat Sektörü Raporu: Nitelikli İş Gücü Sorununa Çözüm Arayışı

GYODER'in yeni raporu, inşaat sektöründeki nitelikli işçi bulamama sorununu ve potansiyel çözümleri ele alıyor.

Yayın Tarihi: 04.02.2025 15:16
Güncelleme Tarihi: 04.02.2025 15:16

GYODER'in İnşaat Sektörü Raporu: Nitelikli İş Gücü Sorununa Çözüm Arayışı

GYODER'in "İnşaat Sektörü ve İş Gücü Dinamikleri: Türkiye'24" Raporu

Gayrimenkul Yatırımcıları Derneği (GYODER) Başkanı Neşecan Çekici, inşaat sektöründe yaşanan en büyük sorunlardan birinin nitelikli iş gücü bulamamak olduğunu dile getirdi. Özellikle 6 Şubat'ta meydana gelen depremlerin ardından bu sorunun daha da derinleştiğine dikkat çekti.

Raporun Tanıtımı

GYODER tarafından Bahçeşehir Üniversitesi Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Merkezi (BETAM) ile birlikte hazırlanan "İnşaat Sektörü ve İş Gücü Dinamikleri: Türkiye'24" başlıklı raporun sonuçları, İstanbul'da gerçekleştirilen bir basın toplantısıyla kamuoyuna duyuruldu. Toplantıda, GYODER Başkanı Neşecan Çekici, Yıldız Teknik Üniversitesi (YTÜ) Konut ve Yapı Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürü Doç. Dr. Serhat Başdoğan, Bahçeşehir Üniversitesi BETAM Direktörü Prof. Dr. Seyfettin Gürsel ve İstanbul Ekonomi Araştırma Genel Müdürü Can Selçuki yer aldı.

İstihdam Verileri

2024 yılının ilk çeyreğine dair verilere göre, inşaat sektörü 2 milyon 147 kişiye istihdam sağlamakta. Bu istihdamın yüzde 95,4'ü erkeklerden, yüzde 4,6'sı ise kadınlardan oluşmakta. Çalışanların %90'ı tam zamanlı istihdam edilirken, %37’si haftada 50 saatten fazla çalışıyor.

Emek Verimliliği Artıyor

2020 yılından itibaren emek verimliliğinde kayda değer artışlar yaşandığı belirtildi. Enflasyondan arındırılmış TL cinsinden çalışan başına katma değer, 2019 yılında 121 bin TL iken, bu rakam 2022'de 220 bin TL'ye çıkarak %82 artış gösterdi.

Gençlerin Sektör Tercihi

Rapor, inşaat sektöründeki kazançların diğer sektörlere göre daha yüksek olmasına rağmen, gençlerin bu sektörde çalışmayı tercih etmemesinin nedenlerini vurguladı. Bunlar arasında işin bedensel olarak yorucu olması, tehlikeli kabul edilmesi ve deneyim gerektirmesi gibi unsurlar öne çıkıyor.

Kadın İstihdamı ve Avrupa ile Karşılaştırma

2022 yılı itibarıyla Türkiye’de inşaat sektöründeki kadın istihdam oranı %5 olarak kaydedildi. Bu oran Almanya ve Fransa'da sırasıyla %14 ve %13, İtalya'da yaklaşık %10, İspanya ve Polonya'da ise %7'nin üzerinde. Avrupa'da vasıflı mavi yakalı kadınların bu sektörde yüksek oranlara ulaşmasının ise yaklaşık 30 yıllık bir süreçte gerçekleştiği vurgulanıyor.

Gelecek Stratejileri

GYODER Başkanı Neşecan Çekici, raporun sağlıklı bir inşaat sektörü için arz-talep ve fiyat dengesinin önemini vurguladığını belirtti. Çekici, inşaat sektörünün cazip hale gelmesi için gelir istikrarı, iş güvenliği ve çalışma koşullarında düzenlemelerin şart olduğunu söyledi. Ayrıca, inşaat sektöründeki nitelikli iş gücünü artırmak amacıyla 7 sektörel sivil toplum kuruluşu ve birlik ile "Uzun Vadeli Stratejik İş Gücü Platformu" oluşturacaklarını da ifade etti.

Gayrimenkul Yatırımcıları Derneği Başkanı Neşecan Çekici, GYODER tarafından Bahçeşehir...

Gayrimenkul Yatırımcıları Derneği Başkanı Neşecan Çekici, GYODER tarafından Bahçeşehir Üniversitesi Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Merkezine (BETAM) yaptırılan "İnşaat Sektörü ve İş Gücü Dinamikleri: Türkiye'24" araştırmasının sonuçları ve çözüm önerileri kapsamında düzenlenen programda konuşma yaptı.

Gayrimenkul Yatırımcıları Derneği Başkanı Neşecan Çekici, GYODER tarafından Bahçeşehir...

Gayrimenkul Yatırımcıları Derneği Başkanı Neşecan Çekici, GYODER tarafından Bahçeşehir Üniversitesi Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Merkezine (BETAM) yaptırılan "İnşaat Sektörü ve İş Gücü Dinamikleri: Türkiye'24" araştırmasının sonuçları ve çözüm önerileri kapsamında düzenlenen programda konuşma yaptı.